Карьера

Чем привлекательна наша компания?

Карьерным ростом

Развитие в компании организовано максимально понятно и прозрачно.

У каждого есть учебный план, первый год мы проводим аттестацию каждый квартал, позже один раз в год: благодаря этому процессу мы можем дать справедливую оценку навыкам и умениям сотрудника, повышая его грейд и доход.

Условиями работы

Нет бюрократии, быстрая обратная связь от
руководства и дружная команда!
‍
Обеспечиваем рабочей техникой, одобряем гибкий график работы, угощаем перекусами.
‍
После испытательного срока подключаем к ДМС и компенсируем затраты на спортивные услуги.

Обучением

Для стажеров разработана внутренняя программа обучения — с первого рабочего дня новичок совместно с ментором плавно погружается в процесс, последовательно проходя этапы взросления профессионала.
‍
Для сотрудников с опытом предусмотрены курсы повышения квалификации и возможность вертикального и горизонтального развития в разных зонах компетенции компании.

Программами стажировок

Стажировка — лучший способ сформировать и закрепить профессиональные знания, а также получить навыки в новой сфере деятельности.
‍
Мы разработали интересную программу стажировки, которая вовлекает ребят в процессы нашей компании и знакомит со спецификой CRM-систем.